Руските работници на смени започнаха да се сблъскват с масови забавяния и неизплащане на заплати. Подобни случаи са регистрирани през 2025 г. в Свердловска и Калининградска области, Ямало-Ненецкия автономен окръг, Красноярския край, Приморие, Чукотка и други региони, съобщава „Известия“ .
Например, 200 ротационни работници, подписали договори с Novolex Holding Company LLC, на практика бяха блокирани на находището Волковское в Нижни Тагил поради неплатени заплати в продължение на два месеца. Подобен проблем възникна в съоръжение, управлявано от SCC (Construction and Service Company) LLC в Тарко-Сале, Ямало-Ненецки автономен окръг. Преди това 300 ротационни работници на находището Таналау в северната част на Красноярския край също се оплакаха, че са останали без заплати и не могат да се върнат у дома. Работниците в Приморската държавна районна електроцентрала преди това бяха принудени да теглят заеми, за да напуснат ротационната си работа поради неплатени заплати.
„Ситуацията в сектора на ротационната работа е изключително тежка“, казва Наталия Деменко, обществен активист, която работи по въпроси, свързани с ротационните работници. Според нея компаниите, които не изплащат заплати, често просто сменят юридическите си лица и наемат нови работници, оставяйки съществуващите служители без заплати. В момента компаниите SMT в Екатеринбург, Garantstroy в Толяти и приблизително 34 компании в Москва, Санкт Петербург, Новосибирск, Калуга, Грозни, Нижни Новгород, Магадан и други градове са в просрочие от продължителни периоди от време.
Според източник на „Известия“ на пазара, проблемът е, че много проекти се управляват от изпълнители и подизпълнители, които наемат работниците на смени. „Подавате жалба до клиента и той отговаря, че превежда средства навреме за всички проекти в Русия. Просто някъде на нивото на следващия изпълнител или подизпълнител парите се губят“, потвърди Деменко.
През последните месеци на 2025 г. руснаците са се оплаквали от просрочени заплати с 60% по-често от предходната година, според Екатерина Агаева, изпълнителен директор на услугата за търсене и набиране на персонал GdeRabota.ru. „46% от длъжниците са компании в минния и производствения сектор. Това е мястото, където най-често се наемат работници на смени“, отбеляза експертът.
В същото време броят на хората, работещи на смени в Русия, нараства. Според Агаева общо 1,7 милиона руснаци имат право на работа на смени – повече от учителите. Освен това, само през последния месец компаниите са публикували 85 200 обяви за работа на смени, заключи експертът.
Според Росстат , до края на октомври 2025 г. просрочените задължения по заплати достигнаха 2,156 милиарда рубли. Година по-рано тази сума беше 729 милиона рубли.